Catalogue de Formation

Matinale : L'obligation d'emploi des travailleurs handicapés

Dernière mise à jour : 20/01/2023

Bannière visuelle de présentation de la formation
Les Matinales on line offrent un temps d’échange et de formation ciblé sur un thème de pratique R.H. ou d’administration du personnel.

Objectifs de la formation

Vous offrir une vision claire et pratique avec des exemples concrets.

Description

Durée : 1h30, 4 participants minimum.

Prix : 150 €HT par personne.

 

 

OETH : Identifier les grands changements

 

– La révision du taux d’emploi de 6% des personnes en situation de handicap

– L’appréciation de l’obligation au niveau de l’entreprise et non plus établissement par établissement

– La simplification de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH)

 

Appréhender les nouvelles règles de calcul de la contribution annuelle et les modalités d’acquittement de l’OETH

 

– Nouvelles modalités de calcul de la contribution annuelle des entreprises

– Connaître les règles de déduction

– Définir les modalités transitoires

 

Connaître les étapes de la gestion de la DOETH

 

– Nouvelles modalités de déclaration via la DSN

– Les données requises pour la déclaration.

Public visé

– Tous DRH, responsables et gestionnaires RH

– Dirigeants, D.A.F

– Tous managers et responsables hiérarchiques

Prérequis

Pratique professionnelle des RH.

Modalités pédagogiques

Une formation en ligne sur un format court de début de journée facilement compatible avec les agendas professionnels.

Moyens et supports pédagogiques

Une formation sur un format court de début de journée facilement compatible avec les agendas professionnels.

Modalités d'évaluation et de suivi

Échanges entre le(s) participant(s) ou les deux parties sur des problématiques réelles.

Profil du / des Formateur(s)

Avocat spécialiste en droit du travail Médiateur.

Contact

☎️ 04 77 79 46 00

📩 antares@antares.team

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